为进一步提升我市面试考官队伍管理水平，建设一支高素质专业化公务员面试考官队伍，7月13日至7月14日，市委组织部举办全市公务员录用面试考官培训班，对400余名新老考官进行了集中培训。市委组织部副部长、市公务员局局长覃莉萍同志出席开班式并讲话。

覃莉萍同志指出，公务员考录工作是全市干部人才队伍的重要源头入口，考官是面试工作的重要参与者和实践者。参加培训的学员要充分认识面试工作和面试考官在考录工作中的重要作用；要充分认识面试考官的神圣职责，提高面试工作的科学化水平；要围绕“提升政治素质”学、“提高业务本领”学和“增强工作原则”学，进一步提升识人选人的能力，科学掌握面试测评方法和技巧；要树牢法纪意识、持续深化学习、坚持学以致用，切实把学到的知识消化好、吸收好、运用好，努力使自己成为一名政治强、业务精、作风好、能打硬仗的高素质面试考官。

此次培训，是新公务员法实施以及机构改革公务员工作归口组织部统一管理后，我市再次举办的面试考官培训。为确保培训成效，我市邀请了四川省委组织部公务员二处二级调研员王俊杰同志，西南财经大学教授、博士、硕士研究生导师任旭林教授，四川省委党校四川行政学院副教授、硕士研究生导师廖华教授等多位资深领导和知名专家现场授课，并采取专题辅导、现场模拟、交流发言等多种方式进行，让参训学员熟练掌握面试的基本理论知识和技能方法。其中，让新申报考官资格的学员熟练掌握作为面试考官必备的入门知识和技能，让老考官进行温故知新、进一步再提升。培训结束后组织了结业测试。