近日，南部县委组织部召开全体干部职工会议。

会上，传达学习了全省解决“两不愁三保障”突出问题会议精神，结合组织部帮扶的贫困村目前存在的问题进行了深入剖析，并提出近阶段的整改措施，实行一对一精准帮扶；传达学习了《关于进一步压实“两个责任”深化全面从严治党的意见》文件精神，并对前阶段对全体干部职工提醒谈话，提出了更高要求和更详实举措。

会上要求，一是加强学习。要加强对党章党规党纪的学习，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，抓好“两个责任”落实，明白什么能做，什么不能做。二是严格遵守纪律。要严格执行民主集中制，在单位重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排等方面要发扬民主，自觉接受监督，自觉按制度规定办事。三是压实责任。切实把全面从严治党要求落细落小落到实处，要认真履行“一岗双责”，既要抓好业务工作，又要抓好职责范围内的党风廉政建设。四是认真履行工作职责。既要抓好党建扶贫工作，又要做好干部队伍建设，更要保守工作秘密。

会议强调，脱贫攻坚作为全县上下的头等大事和第一民生工程，组织部机关全体干部要切实增强打赢脱贫攻坚战的信心，按照县委、县政府的统一要求和部署切实抓好落实。一是思想上要再重视。聚焦脱贫攻坚是树立政治意识、执行纪律规矩和践行责任担当的具体体现；二是业务上要再精熟。数据采集必须要精准，要按照县委、政府的要求落地落实，所有帮扶责任人及贫困户应知应会的内容，要强化学习领会，注重方式方法，做到烂熟于心、宣讲到位；三是作风上要再扎实。面对当前时间紧、任务重、要求严的脱贫攻坚工作任务，全体机关干部要务实作风，开展帮扶力求尽心尽力、务求实效；四是奖惩上要再严格。结合全县考核奖惩办法，制定组织部机关考核实施细则，主要目的是通过实施严格的奖惩，增强抓好脱贫攻坚工作的责任感、使命感，推动脱贫攻坚工作扎实开展。