高坪区聚焦打造临江新区“经济主战场、产业新高地、中央活力区”目标，坚持组织引领、人才支撑、服务保障，切实把党的政治优势、制度优势转化为产业发展优势，推动临江新区高坪片区蓄势蓄力、突破突围。

围绕产业发展强引领，下好组织运行“先手棋”。一是片区党工委统筹推动。建立临江新区高坪片区大党工委，2大园区党工委、7个乡镇（街道）党（工）委书记同步兼任片区党工委委员，实行“月会商调度、季分析研判、年督导考核”机制，共同参与新区发展决策，推动新区发展共谋共商。二是产业党组织分线带动。按照行业相近、地域相邻的原则，采取组建、联建方式，成立物流快递、电子信息、汽车汽配行业综合党委、都市农业党建联盟等产业链党组织17个，有力引领产业连片高质量发展。三是项目党小组集中发动。深入实施“产业兴南充·党员作先锋”行动，围绕科技攻关、工程建设、征地拆迁等工作建立项目攻坚党小组31个，广泛开展共产党员亮身份、亮职责、亮承诺活动，定期开展党建引领产业发展项目拉练，让党旗在产业发展一线高高飘扬。

围绕创新驱动强支撑，打好产才融合“主动仗”。一是构建汇贤聚才“强磁场”。借力全省人才工作先行区建设，出台电子信息产业人才支持举措22条，兑付引才补贴2000余万元，聚集硕士及以上电子信息高端人才198名，充实经验丰富、专业对口的24名领导干部到新区建设一线工作，遴选、商调5名专业干部人才服务新区发展，优先分配9名选调生、公务员参与新区建设，为新区高质量发展蓄足“源头活水”。二是打造攻坚突破“策源地”。建设科创中心“双创孵化园”，建成航空港省级院士（专家）产业园1个、产业研究院3个、省市企业技术中心24个，集聚吸纳张联盟、魏巍等院士（专家）领衔的高水平创新创业团队11个，获得发明专利53项，斩获省市科技奖8项。三是涵养近悦远来“生态圈”。投入2.5亿元建设“拎包入住”人才公寓538套，分层分类享受购房补贴，高标准建设人才服务阵地，推行“江东优才卡”人才服务制度，量身制定以1张江东优才卡、6大金融套餐、8条人才专属通道为核心的“168”专属服务套餐，确保人才引得进、留得住、稳得下。

围绕环境营造强保障，出好优质服务“组合拳”。一是推行“开放式”服务。坚持片区开发、分块拓展相结合，积极推动社会资本参与建设，推进集体用地三权分置模式，解决产业发展、现代农业、旅游开发用地难问题，推进产城融合、城乡一体化发展，空港新城、会展新城、电子新城、龙门新城“四大新城”建设如火如荼、初具规模。二是开展“管家式”服务。实行一个重点产业企业一名县级领导联系、一名企业保姆服务、一张服务清单对接、一套精准方案保障的“四个一”管家式服务，全力服务企业发展，“一事一议”解决企业困难问题27个。三是提供“一站式”服务。建成新区政务服务中心，为企业报建、报证、市民办事提供“一站受理”“一窗办理”服务，开通线上通办审批事项100余项、现场办结事项76项，企业开办时间由3个工作日缩短至半个工作日，工程建设项目审批时间由120个工作日压缩至75个工作日，极大提高办事效率和服务质量，有力服务新区企业和产业发展。