顺庆区深入贯彻落实市委七届六次全会精神和市委人才工作会议精神，围绕建设现代化区域中心城市的总目标和全市组织工作、人才工作各项重点任务，深入实施创新人才聚集工程，坚持“真”字当头，人才优先，推动全区人才工作提质增效、提档升级。

坚持真重视。区委常委会专题传达学习中省市人才工作会议精神，区委主要领导主持召开区委人才工作会议、区委人才工作领导小组会议研究调度人才工作，修订完善区委人才工作领导小组工作规则、区委人才工作领导小组办公室工作细则，高点定位、系统谋划、立体推进人才工作。

坚持真投入。统筹财政资金预算，投入1亿元支持中科九微新建人才公寓275套，投入600余万元保障人力资源服务产业园运行，兑现引进人才年度生活补贴、人才公寓补贴、创新创业奖励等人才奖补150余万元，积极对上争取协调省市级人才项目奖补资金100余万元。

坚持真推进。制发年度人才工作要点和年度人才工作目标责任制考核指标体系，印发全区创新人才集聚行动方案，梳理细化具体责任分工，分解落实至28个部门，牵头召开人才工作推进会议7场，联动开展人才工作专项督查2次，发现工作推进不力、点位建设缓慢等问题17项，发出整改督促函17条。