近年来，南充市着力破解招才引智渠道狭窄、程序繁琐冗长、用人主体热情不高等难题，进一步开阔眼界视野、优化程序标准、保障主体权利，为建设“成渝第二城”、争创全省经济副中心培养储备一批政治过硬、业绩突出、结构合理的高层次创新型...
2018-11-08
（1）坚持“五湖四海”。做到走出去与引进来、招商引资与招才引智、政府引导与市场主导“三个结合”，e创建人力资源服务产业园，支持猎头公司、海内外专家学者等参与引才，破解招才引智渠道狭窄等难题，进一步开阔了招才引智眼界视野。
2018-11-08
2018年5月7日下午，市委常委、组织部长贾德华在市委组织部会议室专题研究人才工作。
2018-05-09
2018年4月13-17日，中共南充市委组织部(市人才办)，会同市人社局、市教育局组织南充高中、西充高中等企事业单位和部分县(区)，赴山西大学、山西师范大学、山西财经大学等高校开展招才引智活动，共提供597个引才岗位，吸引大批优秀人才来...
2018-04-26
为深入实施人才强市战略、人才优先发展战略，广聚天下英才，助推南充发展，加快建成创新、开放、生态、法治、繁荣的区域中心城市，中共南充市委、南充市人民政府深入实施“嘉陵江英才工程”，2016年继续面向海内外公开引进高层次人才(团...
2016-04-29